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Chargé du développement de relations entreprises H/F

Type de contrat iconeCDI

Icone de localisationPuteaux

Icone date de publication24/10/2022

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Description de la société.

A propos de Brawo:

Brawo est une agence de recrutement nouvelle génération. Nous identifions les meilleurs talents et faisons matcher leurs attentes professionnelles avec celles des entreprises.


A propos de notre client:

Le site de notre client est composé de trois établissements d’enseignement supérieur délivrant des diplômes reconnus qui couvrent des champs disciplinaires complémentaires: une école de management ; une école d’ingénieurs et une école du digital. Avec son activité de formation continue, il compte 8600 étudiants et apprenants, + 12000 diplômés et 350 collaborateurs. Créées en 1995, les écoles sont rassemblées sur 2 campus situés à Paris-La Défense et 1 campus à Nantes.


Description du poste.

Pour accompagner son développement et renforcer sa proximité avec les entreprises, le pôle recrute un chargé de développement des relations entreprises pour la France et l’international.


  • Participer à la collecte de la taxe d’apprentissage.
  • Prospecter et rencontrer les entreprises partenaires (Grands comptes, ETI, Start Up…) afin d’identifier leurs besoins en recrutement
  • Commercialiser l’offre alternance auprès des entreprises
  • Collecter les offres de contrats d’alternance auprès des entreprises partenaires
  • Négocier et établir les contrats en lien avec les directions pédagogiques des écoles
  • Suivre les contrats, en lien avec le CFA.
  • Mettre en place une veille et des actions de prospection
  • Créer des offres adaptées de partenariats pour accompagner les entreprises dans leurs actions de communication (marque employeur, recrutement…)
  • Assurer le suivi de la bonne exécution des partenariats et la satisfaction des entreprises et des étudiants
  • Organiser, animer et participer aux évènements (Forum Entreprises, Forums Alternance, présentations métiers/secteurs, ateliers recrutement…)
  • Contribuer à la communication des écoles en participant à des actions de promotions comme les journées portes ouvertes


 


Profil recherché.

Compétences techniques requises:

  • De formation supérieure BAC + 4 ou BAC + 5
  • Connaissance du milieu de l’enseignement supérieur et de son fonctionnement pédagogique
  • Compréhension des rouages de la taxe d'apprentissage
  • Des connaissances en gestion de projet
  • Une expérience en vente, négociation, prospection et fidélisation
  • Bonnes connaissances du monde de l'entreprise
  • Très bonne orthographe et élocution
  • Bonnes connaissances de l'Anglais (B2 minimum)


Compétences transversales

  • Esprit d'équipe
  • Agilité, capacité d'adaptation
  • Dynamisme
  • Sens des priorités




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