Chargé d'affaires terrassement H/F

Gargenville, 78440, FR
CDI
Résumé du poste
Gargenville, 78440, FR
CDI
16 April 2026

Descriptif du poste

En tant que Chargé(e) d’Affaires Confirmé(e) et dans le cadre d'un départ à la retraite avec période de passation, vous serez responsable de la gestion complète des affaires, de la phase commerciale jusqu’à la réception des travaux :

1. Développement commercial et chiffrage

  • Analyser les demandes clients et appels d’offres

  • Réaliser les études techniques, chiffrages et mémoires techniques

  • Participer aux réunions commerciales avec la direction

  • Contribuer aux négociations et à la prise d’affaires

  • Assurer le suivi et la fidélisation des clients

2. Organisation et pilotage des chantiers

  • Planifier et organiser les travaux avec les responsables chantier

  • Définir les moyens humains, matériels et financiers nécessaires

  • Superviser l’exécution des travaux et le respect des délais

  • Optimiser les ressources et la rentabilité des chantiers

  • Gérer les fournisseurs et sous-traitants

3. Gestion technique et réglementaire

  • Assurer le suivi des dossiers techniques et administratifs

  • Veiller au respect des normes (sécurité, environnement, réglementation)

  • Mettre en place les démarches obligatoires (DICT, PPSPS…)

  • Identifier les écarts et piloter les actions correctives

4. Suivi financier et administratif

  • Établir les situations mensuelles et suivre la facturation

  • Contrôler les coûts et la rentabilité des chantiers

  • Participer au suivi des paiements et relances clients

  • Gérer les travaux supplémentaires et avenants

5. Management et gestion des équipes

  • Encadrer les équipes chantier et accompagner leur montée en compétences

  • Participer au recrutement (intérimaires, nouveaux collaborateurs)

  • Réaliser les entretiens professionnels

  • Veiller aux habilitations et à la sécurité des équipes

Informations complémentaires :

  • Poste en CDI

  • Salaire de 45-50K environ selon profil et expérience

  • Véhicule de fonction

Postuler

Le process

Simple, clair, sans surprise.
01

Premier échange

Comprendre votre parcours, vos attentes et vos contraintes.
02

Qualification

Viviers, approche directe, détection de profils en poste.
03

Présentation

Votre candidature est structurée et présentée avec contexte.
04

Suivi

Accompagnement tout au long du process et jusqu'à la prise de poste.
NoM
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