Technicien Bureau d'Etudes CVC H/F

Floirac, 33270, FR
CDI
Résumé du poste
Floirac, 33270, FR
CDI
10 June 2026

Descriptif du poste

Missions principales

  • Appels d'offres

    • Réalisation des études techniques de pré chiffrage si nécessaire

    • Réalisation du chiffrage

    • Participation aux choix techniques

    • Gestion de l'optimisation des coûts.

  • Études d'exécution

    • Réaliser des dossiers d'exécution, comprenant les plans, notes de calcul, calculs de dimensionnement

    • Élaborer la nomenclature des matériaux, complétée de schémas et dessins d'exécution ou d'assemblage

    • Réaliser et ajuster les métrés nécessaires.

    • Analyser les contraintes techniques liées aux bâtiments, aux matériaux, et aux règlementations en vigueur.

    • Prendre en compte les contraintes spécifiques du client pour l'installation.

    • Veiller à la bonne réalisation des études dans le respect des exigences du cahier des charges.

Informations complémentaires :

  • Mutuelle d'entreprise : Bénéficiez d'une couverture santé avantageuse pour vous et votre famille

  • APAS BTP - Œuvres sociales : Accédez à des avantages sociaux et culturels exclusifs grâce à l'adhésion à l'APAS BTP (participation financière pour les activités sportives et vacances).

  • Prime de résultat : attribuée en fonction des résultats de l'agence et de la performance individuelle

  • Prime de cooptation : Bénéficiez d'une généreuse prime de 1500 € lorsque vous recommandez un candidat qui est ensuite embauché par l'entreprise

  • Prime de vacances : Équivalente à 30 % d'un mois de salaire, elle vous permet de profiter pleinement de vos vacances

  • Congés supplémentaires : jours de fractionnement et jours d'ancienneté

  • Service social du travail : Le Service Social du Travail vous accompagnera, notamment sur des sujets liés au logement, aux finances et à la vie familiale. Vous pourrez y obtenir des conseils et des solutions adaptées à votre situation.

  • Programme de mobilité interne : Vous avez l'opportunité d'évoluer au sein de notre organisation sur le territoire national, au sein de nos différentes sociétés.

  • Moments de convivialités : journées de cohésion, repas de fin d'année... Ces moments renforcent notre esprit d'équipe et favorisent la collaboration entre tous les membres de notre entreprise.

Postuler

Le process

Simple, clair, sans surprise.
01

Premier échange

Comprendre votre parcours, vos attentes et vos contraintes.
02

Qualification

Viviers, approche directe, détection de profils en poste.
03

Présentation

Votre candidature est structurée et présentée avec contexte.
04

Suivi

Accompagnement tout au long du process et jusqu'à la prise de poste.
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